En cumplimiento con lo establecido por la Ley Orgánica y el Estatuto de Gobierno, de la Universidad Autónoma de Nayarit (UAN), el rector Jorge Ignacio Peña González presentó su 5to. Informe del Estado General, Presupuestal y Financiero, que guarda la UAN para el periodo 2020-2021, en la primera sesión especial extraordinaria del Honorable Consejo General Universitario (CGU); se efectuó mediante modalidad virtual, a través de videoconferencia.
Dando inicio con su mensaje, el Rector puntualizó, que el informe de labores es un ejercicio de rendición de cuentas, el cual no consideraba ejercicio completo si solamente se habla de lo positivo; enfatizó, que para que sea un ejercicio completo también debe existir la autocrítica, tener muy claro en qué temas no se ha avanzado o por lo menos no con la dinámica que se requiere.
Respecto a lo anterior mencionado, Peña González indicó, que uno de los procesos en los que se ha avanzado, pero no en el nivel que se exige, es en la respuesta a las auditorías, “ha quedado claro que no hay uso indebido de los recursos, pero los procesos contables, administrativos y financieros no son suficientemente claros que nos permitan presumir que salimos limpios de las revisiones, tampoco podemos presumir la política de transparencia, si bien cumplimos con lo que marca la ley, no se cumple el objetivo al que me comprometí al iniciar la gestión, que era transparencia hasta los huesos, la información que publicamos es insuficiente e incluso confusa, ambas son asignaturas pendientes, no hay pretextos, tenemos un año para redefinir esos procesos y cumplir con nuestro compromiso”, añadió.
Al referirse al tema de la pandemia comentó, que los tomó sin una política en relación al uso de las tecnologías para el proceso enseñanza-aprendizaje; dijo, que tarde se dieron cuenta de esta precarización cuando optaron por continuar trabajando de manera no presencial, siendo el esfuerzo de las y los académicos el causante de que a un año tres meses hayan salido adelante; acentuó, que están a tiempo de corregir, generando el ambiente propicio para que el uso de las tecnologías aplicadas al aprendizaje sea permanente, para ello, convocó al SPAUAN a generar nuevos esquemas de trabajo en beneficio de mayor calidad en la trayectoria escolar de las y los estudiantes.
Sobre la crisis financiera, Jorge Ignacio Peña subrayó, que solo han resuelto en el corto plazo, que desde el 2016 no se ha tenido un ciclo escolar completo; expresó, que siete años después la situación financiera no solo se mantiene, se ha profundizado, por lo que cada año forjan estrategias de contención de gasto para lograr unos meses más de pago, pero irremediablemente llega el momento donde termina el recurso; explicó, que en 2019 firmaron un convenio donde los universitarios acordaban sacrificar percepciones salariales y modificar contratos colectivos, esfuerzo que no ha sido reconocido por la autoridad federal y el presupuesto se mantiene sin aumento que permita avanzar en la solución de la crisis.
“Como lo anuncié hace algunas semanas, podemos aceptar nuevos esquemas de ahorro pero es necesario que tanto el gobierno federal, como el estatal contribuyan a la estabilidad financiera de la Universidad, no huimos de nuestra responsabilidad, pero pedimos que las partes involucradas tampoco rehúyan de la suya”, manifestó Peña González.
Siguiendo con su mensaje precisó, que la Universidad está siendo verificada por tres auditorías en relación con las plantillas, cuyos resultados serán tomados en cuenta, pero insistió, que no pueden cargar solos con la responsabilidad de eliminar el déficit existente, “aceptemos las partes que es necesaria la contribución de todos para salir adelante, vienen meses difíciles, de toma de decisiones que no gustarán a todas y todos, de costos políticos, pero solo me moverá una razón: darle viabilidad financiera a la UAN”, adicionó.
Asimismo detalló, que desde el primer día de su administración hizo el compromiso de establecer un nuevo marco normativo para la UAN, y se va a cumplir, ya que el próximo mes de septiembre de manera consensada el órgano colegiado enviará la iniciativa para que el Congreso del Estado apruebe una nueva Ley Orgánica para la Universidad, “inmediatamente trabajaremos para proponer un nuevo estatuto de gobierno, donde el cambio importante sea el reforzar el esquema de organización académica de la UAN, sin abandonar las que ya tenemos, pero sí incorporar nuevas formas de trabajo que redunden en una mayor calidad en las funciones sustantivas de la Universidad”, agregó el Rector.
En este sentido enmarcó: “La UAN es una institución con reglas, normas y esquemas de trabajo definidos, pero cuando uno decide y acepta ser Rector, sabe perfectamente que a la UAN se le administra con dos cosas, con la cabeza y el corazón, se le administra con una perspectiva amplia, con estabilidad emocional que le permite a uno mantenerse centrado en los objetivos principales y pensando siempre en lo mejor para la institución, dejando de lado los altibajos cotidianos, las declaraciones sin sentido e impertinentes”.
Precisó, que ser Rector es saber que los problemas llegan por oleadas, y corresponden ser atendidos todos a la vez; disertó, que se deben ponderar el tipo de problemas que han enfrentado durante su administración, “pensaba que ese sería el único gran problema y no lo fue, el último gran problema, pero resultó que ni siquiera era el penúltimo; crisis financiera, escándalos financieros, paros, huelgas, incendios, pandemias, problemas legales, campañas mediáticas llenas de falsedades, ni en la peor de las pesadillas lo imaginé, pero siempre estuve convencido de algo, de no detenerme, de seguir adelante, de no bajar los brazos y por supuesto de no rendirme”, destacó.
Para concluir su mensaje, Jorge Ignacio Peña expresó: “Porque a pesar de todo soy un privilegiado, soy un privilegiado porque soy maestro universitario, soy privilegiado porque soy parte de la comunidad universitaria, soy un privilegiado porque estoy en una posición reservada para muy pocos, soy privilegiado porque soy parte de la Universidad Autónoma de Nayarit y la UAN es el corazón de Nayarit”.
En respuesta al 5to. Informe, Amarna Nefertiti Arreóla Cárdenas, consejera directora de la Unidad Académica de Bahía de Banderas expresó, que en un año que ha sido complejo en diferentes perspectivas, reconoció los avances que se tienen en cada uno de los 5 ejes que conforman el plan de desarrollo institucional, alcanzando un desarrollo académico histórico y un progreso en cobertura educativa.
De la misma manera, señaló que la Plataforma Institucional para la Innovación en la Docencia y el Aprendizaje (PiiDA) llegó para responder las necesidades institucionales, así también la investigación continúa fomentándose a través de los programas “Explora” y “Delfín”, los cuales dijo, cuentan con un impacto directo en la sociedad nayarita con proyectos que les benefician.
“La UAN continúa atendiendo los problemas de la sociedad nayarita, que se presentan a lo largo de su geografía, asimismo se ha trabajado en conjunto en las reformas al marco normativo de la institución para fortalecer y generar una vida universitaria apegada a los principios de transparencia, inclusión y gobernabilidad, por ello emito un grato reconocimiento a su persona Ignacio Peña”, finalizó.