“El 85 por ciento de los alumnos que salgan de la Universidad tienen que ser insertados en el mercado laboral en cuando menos 6 meses, y se les debe dar seguimiento”
“Antes de que concluya esta administración ya se habrán ido más de mil 500 alumnos a estudiar al extranjero”
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-¿Este reconocimiento debe ser un gran aliciente para usted? Fue la primera pregunta para iniciar la charla con el amable rector Alejandro Fonseca.
-La verdad lo que es evaluado es la Universidad Tecnológica, y este gran premio no es un logro para el rector de la Universidad Tecnológica, en lo personal asumo el reto como rector, pero dirijo los destinos de un subsistema educativo que es del estado de Nayarit para quien es este premio, para el Gobierno de la Gente por invertir en programas educativos de calidad donde siempre se puedan ofertar todos estos programas que dan la oportunidad a que el joven se prepare como debe ser, porque se evalúa desde el tipo de programa educativo, cuánto le invierte el gobierno estatal, cuánto invierte el gobierno federal, con qué calidad se da esta educación a los alumnos; entonces el estar certificado con el ISO 9001 la Universidad Tecnológica, en todos los programas y todas las certificaciones internacionales que se requieren, le dan la oportunidad a que la institución sea reconocida junto con el Gobierno del Estado como la mejor Universidad y la de más alta calidad en el país, y esto reconocido en toda América Latina y el Caribe. Por eso sólo fui un representante, portavoz de algo que la Universidad y el Gobierno del Estado se han ganado en base al esfuerzo económico, y al esfuerzo de todos y cada uno de los maestros y los alumnos.
-¿Se podría decir que esta Universidad Tecnológica es relativamente joven?
-Es una Universidad que a 13 años de haber sido concedida a Nayarit tiene más alumnos que la Universidad Autónoma de Nayarit que fue fundada hace 45 años, y más alumnos que el Instituto Tecnológico de Nayarit con más de 30 años de haberse creado, por lo que tener el doble de alumnos que el Instituto Tecnológico en tan sólo 13 años habla de que la gente está reconociendo que la iniciativa privada, que la sociedad reconoce la calidad de la Universidad Tecnológica de Nayarit que ha sido creada con grandes raíces, que se ha venido manteniendo con mucho éxito, impulsándose muy fuerte durante los últimos dos años como una Universidad de excelencia internacional.
-¿Cuántos años tiene usted laborando en la Universidad?
– En el subsistema como Director de Administración y Finanzas inicié en la Universidad en el 2011 y tengo escasos ocho meses como Rector de la Universidad; pero sí perteneciendo al Consejo y opinando desde hace más de casi tres años para la mejora continua de la Universidad Tecnológica.
-Rector, una característica de La Entrevista del Enfoque es conocer un poco sobre la vida personal de nuestros importantes personajes, podría compartirnos algo de esta individualidad.
-La verdad, hablar de mí, de mi infancia poco lo comparto, pero sí te puedo decir que viví una infancia muy feliz, siempre preparándome, estudiando; si bien tuve la suerte en un momento dado, y me da la oportunidad de decirte que está pasando, yo estudié aquí en Tepic en el Colegio Cristóbal Colón, Primaria, Secundaria y Preparatoria, tuve la oportunidad de que mis padres me enviaran a la ciudad de Guadalajara a estudiar la carrera de Licenciado en Administración de Empresas en una Universidad privada que es la Universidad Autónoma de Guadalajara donde me titulé como licenciado en Administración de Empresas; y bueno, desempeñarme en el sector bancario durante 16 años ininterrumpidos, también fui Tesorero del Ayuntamiento de Tepic durante tres años; y luego el poder insertarme en este subsistema, esta ha sido mi carrera profesional; pero lo que más me gusta es que al haber podido pertenecer a escuelas de educación privada, hoy te puedo asegurar que en la Universidad Tecnológica de Nayarit con trecientos pesos que paga el alumno al mes puede acceder a una mejor calidad que una escuela privada, yo te puedo comparar esta Universidad con la que estudié, y en instalaciones donde allá se pagan 15 mil pesos al mes, aquí se pagan 300 pesos, con una gran planta educativa y maestros todos con una maestría y un doctorado; quiero decirte que cuando estudié nadie tenía una maestría. Entonces te puedo decir que hoy tenemos en la Universidad Tecnológica de Nayarit una de las mejores universidades del país, y una educación de calidad a un costo sumamente muy bajo y accesible para todos los muchachos que quieran estudiar en el estado.
-¿Me entero que los jóvenes universitarios tienen una gran oportunidad de obtener becas importantes en esta institución, qué me puede comentar al respecto?
-Este es un programa muy importante, el Gobernador del estado fue la primera instrucción que me dio, Alejandro quiero una Universidad de calidad para los nayaritas, y quiero que consigas las becas más importantes del sistema nacional para que cuando menos el 80 por ciento de la Universidad tenga algún tipo de beca, y quiero que cuando menos el 20 por ciento salga a estudiar al extranjero, becado”; platicando con el Gobernador le decía que era una meta muy alta la que me ponía pero que sin embargo yo iba a poner todo mi esfuerzo para hacerlo, y creo que lo vamos a lograr. Iniciamos, y de tener alumnos en la famosa beca Pronabe y manutención, de tener 200 alumnos, primero conformamos un departamento de becas y gestión universitaria que jamás en 13 años había tenido la Universidad, ahí aglutinamos y ahí les decimos a los muchachos que esa es la ventanilla para que puedan obtener becas; si ellos no tenían la puerta pues jamás la iban a poder tocar, así invitamos a los alumnos a calificarse en las becas que otorga la federación como es esta beca Pronabes, Bécalos que ahora es beca manutención, y en lugar de tener doscientos muchachos, este año ya tenemos mil 400 muchachos recibiendo hasta 850 pesos mensuales para poder aligerar la carga de sus estudios. Entonces de 200 nos fuimos a mil 400, luego buscamos tener becas de transporte, de tener doscientas ahorita actualmente tenemos 500 becas de transporte, y las becas de alimentación de 200 las incrementamos a 500, quiere decir que aquí ya traemos nada más 2 mil 400 beneficiarios de 4 mil que hay; adicionalmente a esto generamos una beca para las madres solteras, cualquier mamá soltera que estudie en la Universidad Tecnológica de Nayarit no pagará, y además le conseguimos una beca a través de Conacyt donde recibe 3 mil pesos mensuales durante toda su carrera, también aperturamos la beca para los hijos de padres discapacitados, no pagan un cinco en la Universidad todos los alumnos que tengan padres discapacitados o algún familiar que tenga una enfermedad terminal o crónica que esté desgastando la economía familiar; creamos las becas del deporte, y continuamos con las becas que ya estaban, las becas académicas, y entonces con esto conformamos 3 mil becarios de 4 mil, entonces ya estamos llegando casi al 80 por ciento de los alumnos con beca, el 90 por ciento de los alumnos que estudian en la Universidad Tecnológica tienen algún tipo de vulnerabilidad. Lo más importante, la mejor herencia que los padres le pueden dejar a los hijos es la educación, así que por dinero en la Universidad Tecnológica jamás va haber deserción, a menos que sea por un asunto personal, ese es el principal motivo y la principal razón por la que vamos a trabajar en la Universidad Tecnológica los próximos tres años.
-¿Para los alumnos que van a estudiar al extranjero cómo se les apoya con las becas?
-Lo primero que hicimos fue formar el departamento de becas y gestión, y entonces lo que hacemos ahí es investigar en todo el sistema nacional de becas federales, qué becas se están ofertando desde fundaciones, federación, universidades, empresas, hacemos la investigación y luego buscamos los perfiles idóneos de los alumnos para que puedan acceder a estas becas, los invitamos, se inscriben y salen al país. Quiero decirte que del año 2001 al 2005 cuando fue creada la Universidad Tecnológica en aquella administración de don Antonio Echavarría Domínguez, sólo una persona salió al extranjero a estudiar; del 2005 al 2011 en la administración del licenciado Ney González, sólo salieron 45; en lo que va del Gobierno de la Gente van 153, pero tan sólo en 6 meses que tengo como rector. A mí el Gobernador me puso una meta muy alta y la voy a cumplir, antes de irnos de esta administración ya se habrán ido más de mil 500 alumnos a estudiar al extranjero; fíjate lo que te estoy diciendo, contra uno que se fue en seis años, nosotros en tan sólo tres años vamos a mandar a más de mil 500 alumnos al extranjero; esto es un decidido apoyo del Gobernador Roberto Sandoval Castañeda.
-¿Rector, cuál es la carrera que tiene más demanda en la Universidad Tecnológica?
-Hay carreras importantes y hay carreras que tienen demanda; la diferencia, una carrera con demanda es aquella carrera que todo mundo quiere estudiar, y una carrera importante es la que le sirve al desarrollo del estado, así hay carreras como Seguridad Pública que ahorita y hace tres años le sirven al estado y al país, y tiene una alta demanda, entonces es una carrera importante y con gran demanda, aquí tenemos cerca de 800 alumnos, también porque somos la única en el país, por lo que vienen alumnos de todas partes. Una carrera con mucha demanda pero que hay mucha inserción en el mercado laboral es gastronomía; pero una carrera sumamente importante y que debemos de impulsar es la que tiene que ver con los procesos agroindustriales, estamos en un vergel del país y lo que necesitamos para impulsar el progreso de los nayaritas es desarrollar el campo, y que los alimentos los podamos procesar para poder ofrecer un producto semiterminado o terminado para generarle valor y riqueza al campo de nuestro estado, pero esa es una carrera que casi no tiene demanda, que tenemos que trabajar en la demanda porque es sumamente importante para el desarrollo de Nayarit.
-¿Un problema con los estudiantes que van egresando de las universidades es poder colocarse para trabajar, tiene la Universidad alguna estrategia para poder ayudarlos?
-El 85 por ciento de los alumnos que salgan de la Universidad tienen que ser insertados en el mercado laboral en cuando menos 6 meses y se les debe dar un seguimiento, ese es uno de los objetivos, no sólo ingresar alumnos, también que salgan alumnos de calidad que le sirvan al mercado laboral, por eso nosotros no tenemos las carreras de toda la vida, nosotros no somos competencia ni de la UAN ni del Tec, nosotros generamos programas educativos que se inserten a la realidad económica del estado y del país, estos programas de subsistema nos da la oportunidad de generar nuevos modelos educativos que no empaten con los de otra universidad, lo que también nos da la oportunidad de que nuestros alumnos se puedan insertar más fácilmente en el mercado laboral.
-Rector, en esta oportunidad que he tenido de saludarle percibo una gran afabilidad de usted hacia la gente que trata, con los alumnos, y su equipo de trabajo; eso es algo que no se estudia en ninguna escuela, es algo muy natural, propio de la sensibilidad humana.
-O es algo natural, o es algo que se aprende, yo te quiero decir una cosa, esto es algo que le he aprendido a quien me ha dado la oportunidad de poder servirle a la gente, si yo veo que un gobernante es cercano a la gente, que va con la gente, lo menos que puedo es hacer lo mismo desde el lugar donde me pide que lo ayude. A mí me da mucho gusto servir, me nace, pero también lo aprendo de quien me dirige, de quien me lidera, y en verdad, si quien lidera un equipo lo hace de buena forma es lo menos que debemos hacer nosotros también. Estoy convencido de que esto, todo se hace en equipo; por eso desde la persona que realiza cualquier tipo de trabajo hasta el que da clases, el administrativo, merecen el mismo respeto y el mismo nivel; y me gusta platicar, la comunicación la privilegio mucho, pero no la comunicación como una manera de decir las cosas sino también de escucharlas; cuando la comunicación sólo es de un lado hay una interrupción muy grande, no se puede convivir, no se puede colaborar, no se puede tener éxito, los éxitos vienen cuando hay comunicación, cuando es de ambas partes, cuando es transversal. Dicen que el que pregunta no se equivoca, y yo le tengo que preguntar a la persona cómo está, cómo le va, qué hace, es algo de lo que aprendo todos los días.
-Algo que desee agregar.
-Sólo agradecerte el que estés aquí conmigo, el que me des la oportunidad de comunicar lo que siento, lo que hacemos en la Universidad Tecnológica de Nayarit, para que tengamos mejores mexicanos, que el tejido social sea lo más importante, que mandemos alumnos realmente preparados para el desarrollo de México y Nayarit, entendiendo que lo más importante para salir del subdesarrollo en Nayarit es una buena educación.